Zaujímavé fakty a užitočné rady. Zaujímavosti o dôchodkových systémoch v rôznych krajinách sveta Najvýnosnejším spôsobom, ako získať dôchodkové body, je pôrod

Keď sme mladí, zdá sa nám, že slová dôchodok a staroba sa nás nikdy nedotknú, že je to niečo vzdialené, niekde tam vonku, veľmi ďaleko. To bude, keď „už to nebudeme my“! Ale človek je stvorený tak, že vždy chce žiť. Život si však vyžaduje dobré podmienky, najmä pre dôchodcov, pretože aj tak chcete „svoj západ slnka“ prežiť dôstojne a urobiť za ním krásny koniec!

Pre mnohých je odchod do dôchodku dlho očakávaným odchodom na zaslúžený odpočinok. Do tejto doby deti vyrástli, pôžičky splatené, myšlienky v hlave konečne zapadli Dôchodcovia sú v každej krajine iní, berúc do úvahy dôchodkový systém, mentalitu a životnú úroveň.
Pozrime sa, ako sa žije dôchodcom v rôznych krajinách sveta.

USA

USA. Pre starších ľudí v USA je výška dôchodku približne 1 164 USD. Ženy odchádzajú do dôchodku v 65, muži v 67. O konkrétnej výške dôchodku v „štátoch“ je veľmi ťažké hovoriť, pretože závisí od služieb danej osoby pre štát. Dôchodok sa vypočítava s prihliadnutím na to, koľko dní osoba odpracovala pre krajinu. Tento systém bol zavedený špeciálne preto, že v Amerike je veľa emigrantov. Starší ľudia preto v závislosti od osudu žijú veľmi odlišne, niektorí si žijú pohodlne, iní si dokonca musia privyrábať. No keďže staršia časť občanov USA je plná optimizmu a lásky k životu, možnosť pracovať vnímajú ako šancu udržať sa nad vodou a vyraziť do spoločnosti. Navyše v Amerike nie je zvykom, aby starí rodičia sedeli so svojimi vnúčatami nonstop a majú veľa voľného času pre seba. Dôchodcovia tu vedú aktívny životný štýl, zúčastňujú sa mnohých podujatí, na ktoré prichádzajú vlastnými autami.

Pre pozitívnych „starých ľudí“ tu existuje mnoho záujmových komunít. Napríklad „Vzdelávacia spoločnosť pre osoby nad 55 rokov“, „Asociácia športovcov starých čias“, „Únia hráčov hier v prírode“. Medzi dobrovoľníkmi je často vidieť starších ľudí. S dôchodkom sa život ešte len začína; starší ľudia navštevujú kurzy a tvorivé domy vytvorené špeciálne pre nich. Zapojte sa do talentových súťaží!
Dôležitou súčasťou života dôchodcov je kostol, ktorý pre nich zohráva úlohu „miesta stretnutia“, kde sa stretávajú, aby sa porozprávali.

Starší ľudia si môžu vyhľadať rozpis všetkých podujatí v špeciálnych novinách, navyše nájdu množstvo relevantných informácií pre daný kontingent. V USA existuje množstvo špeciálnych zliav pre seniorov. A pre dôchodcov, ktorí sa nevedia zabezpečiť sami, sú tu mimovládne organizácie, ktoré pomáhajú ľuďom v núdzi prekonávať ťažkosti v bežnom živote. „Americkým snom“ starších ľudí v Spojených štátoch je žiť v neskoršom veku na Floride a mnohí dôchodcovia si svoj sen realizujú.

Dôchodcovia v Nemecku

Priemerný dôchodok je 810 €. Ľudia odchádzajú do dôchodku v 65 rokoch. Dôchodok sa vypočítava nielen s prihliadnutím na dĺžku služby, ale aj s prihliadnutím na vek, počet rokov vzdelania a vojenskej služby a prítomnosť detí. V Nemecku tvoria väčšinu obyvateľstva ľudia nad 65 rokov. Táto krajina je teda „bohatá“ na svojich dôchodcov, ktorí sú rovnako aktívni a optimistickí ako tí americkí, a navyše sú aj hospodárni a šetrní.

Nemeckí dôchodcovia sa zaujímajú o iné krajiny, radi cestujú a väčšina z nich ide k moru párkrát do roka. Keďže sú šetrní, nepohrdnú ani lacnými zájazdmi do Egypta a Turecka.
V Nemecku nie je zvykom starať sa o svojich starých rodičov, preto je pre nich veľa špeciálnych domovov. Ale stojí za zmienku, že nemecké opatrovateľské domy majú výborné podmienky a ľudia tam svoj život nežijú, ale skutočne žijú. No zatiaľ čo samotní Nemci sú schopní viesť aktívny životný štýl, venujú sa mnohým zaujímavým činnostiam: tancu, hudbe, ručným prácam.

Fínsko

Dôchodcovia vo Fínsku dostávajú priemerný dôchodok približne 1344 EUR. Do dôchodku idú v 65 rokoch.
Fínski dôchodcovia vo svojej aktivite nezaostávajú za dôchodcami z vyššie opísaných krajín. Záľubám sa venujú aj po odchode do dôchodku a aktívne využívajú veľké benefity na rôzne aktivity a verejnú dopravu. Dôchodcov tu nájdete v kaviarňach, kinách a telocvični! Fínski starí ľudia, podobne ako nemeckí, radi cestujú. Všetci dôchodcovia tu dostávajú pracovný dôchodok, ale ak je z nejakého dôvodu veľmi nízky, potom sa dôchodcovi vypláca dodatočný národný dôchodok. Tu si môžete prečítať viac o sociálnych zárukách pre dôchodcov vo Fínsku http://life-in-finland.ru/7-2/kela/pensioneram.html.

Španielsko

Španielsko, obľúbená dovolenková destinácia dôchodcov z celej Európy. Na základe skutočnosti, že zo všetkých európskych krajín má najdlhšiu očakávanú dĺžku života, môžeme usúdiť, že španielskym dôchodcom sa žije dobre.

Priemerný dôchodok v Španielsku je 850-900 €. Je to menej ako v iných európskych krajinách, ale na život, aký majú hrdinovia Remarqueových románov, to úplne stačí. Španielski dôchodcovia sa ráno radi módne obliekajú, aby si dali raňajky vo svojej obľúbenej kaviarni, potom sa vydali na dlhú prechádzku v parku so svojím obľúbeným psom a určite medzi sebou prediskutovali všetky udalosti a novinky.
Dôchodcovia v Španielsku sú liečení bezplatne, základné lieky nakupujú so zľavou 90 % a nepotrebné lieky so zľavou 60 %. V Španielsku existujú výhody aj pre dôchodcov vo verejnej doprave. Španielsko je obľúbenou destináciou pre dôchodcov zo Škandinávie a Nemecka, ktorí sem prichádzajú so svojimi vyššími dôchodkami a cítia sa bohatí.

Izrael

Priemerný dôchodok v Izraeli je 1 354 USD. Muži odchádzajú do dôchodku v 67 rokoch, ženy v 65 rokoch.
Okrem štátneho dôchodkového fondu, ktorý existuje len nominálne, má krajina povinný fond sociálneho poistenia a všetci dôchodcovia poberajú starobné dávky. Štát pomáha dôchodcom len vtedy, ak je výška dôchodku nižšia ako životné minimum.

Izraelskí dôchodcovia majú množstvo výhod. Keď človek odíde do dôchodku, dostane peňažnú dávku vo výške priemernej mzdy vynásobenej počtom odpracovaných rokov. Mnoho dôchodcov v Izraeli má chuť pracovať, napriek tomu, že zamestnávatelia uprednostňujú mladších pracovníkov a vyjadrujú nespokojnosť so zvyšovaním veku odchodu do dôchodku.

Japonsko

Japonsko je krajinou dlhovekých ľudí, žijú tu najzdravší dôchodcovia, niektorí majú viac ako 100 rokov. Dôchodkový vek v Japonsku je 65 rokov. Okrem záujmových krúžkov a rôznych akcií Japonci venujú veľkú pozornosť pohybovej aktivite. S kamarátmi navštevujú rôzne športové kluby, plavárne, telocvične. Organizujú sa špeciálne pešie výlety.
Bohužiaľ, nie všetci japonskí dôchodcovia majú možnosť užívať si život.

Japonský dôchodkový systém je taký nedokonalý, že doslova pätina dôchodcov žije pod hranicou chudoby. Niektorí z nich nemajú ani strechu nad hlavou a žijú len s pomocou špeciálnych organizácií. Tretina samovrážd v Japonsku (Japonsko je lídrom v počte samovrážd) sa vyskytuje u starších ľudí. Aby sa uživili, mnohí starší Japonci chodia do práce, zvyčajne v poľnohospodárskom sektore alebo v sektore služieb.

To, ako žijú dôchodcovia, je mimoriadne dôležité. Koniec koncov, človek na konci svojho života chce žiť a nie existovať. Čím vyššia je úroveň kultúry spoločnosti, tým sú dôchodcovia spokojnejší. Dobrý vzťah k starším ľuďom je postoj k tým, ktorí potrebujú nezištnú pomoc, čoho nie každá spoločnosť je schopná.

Dôchodok: spoliehať sa na štát alebo len na seba?

Nedávno som surfoval na YouTube a narazil som na zaujímavé video, kde istý mužský subjekt vyslovil nasledujúcu teóriu: „Ak človek ráta s dôchodkom, tak je to idiot. A taký človek musí žiť zle. Vlastne preto, že je to idiot."

Zamyslel som sa nad týmito slovami, zvážil pre a proti, prečítal históriu a uvedomil som si, že mal pravdu. Sakra správne. Samozrejme, ak ste lenivý zadok, potom je pre vás dôchodok skutočným spasením. Buďte celý život otrokom, žite od výplaty k výplate a na sklonku života dostanete bonus v podobe penzie. Prečo si dôchodcovia v Európe môžu dovoliť vysokú životnú úroveň, ale naši nie? Lebo tam sa od mladosti starajú o svoj kapitál, zarábajú majetky a žijú z príjmov z existujúcich aktív. Ale pre teba, môj lenivý priateľ, je ľahšie si myslieť, že v Európe sú jednoducho veľmi veľké dôchodky. Ste predsa leniví vzdelávať sa, čakáte, že všetko vám bude len tak dané.

Moderný človek sa stal príliš pasívnym z hľadiska získavania vedomostí a starostlivosti o seba. Sme tak zvyknutí chodiť do práce, čakať na prémiu, zvýšenie platu a potom na dôchodok. Sledujeme novinky v týchto oblastiach. Ale bez ohľadu na to, koľko peňazí nám dajú, všetci odlietajú na všetky možné hlúposti a prichádza čas čakať na nové darčeky. A ak nie, tak nás to rozčuľuje a zo všetkého obviňujeme prezidenta. No tak, spoznajte sa v týchto riadkoch, platia pre 95% ľudí.

Niektoré zaujímavé fakty. Penzión sa objavil v roku 1889. Existovalo to aj predtým, ale nie pre každého a akosi tam bolo všetko nepochopiteľné. V modernej podobe bol penzión vynájdený v roku 1889. Známy nemecký kancelár Otto von Bismarck sa rozhodol, že to ľudia potrebujú. Predtým sa o starých ľudí starali deti. Ale potom boli ľudia múdrejší a bez toho, aby očakávali nejaké dary od osudu, vytvorili si svoje bohatstvo sami, keď boli mladí, a v skutočnosti už nepotrebovali nikoho pomoc. Blázni, samozrejme, v tých časoch existovali - cirkev im občas pomohla.

Kým démoni v Rusku nevynašli dôchodky, ľudia vedeli rozlíšiť pasíva od aktív a presne vedeli, čo potrebujú, aby nehladovali a nič nepotrebovali. Preto mal každý svoju domácnosť, veľa detí, ako aj vedomosti a zručnosti, ktoré ľudia počas života nazbierali. Moderná, rýchlo degradujúca generácia má prácu. A to je všetko. Mnohí ho tiež nemajú.

Čo je teda dôchodok: dobrý alebo zlý? Úplne súhlasím s autorom toho videa: odchod do dôchodku je cesta, ktorá zviedla ľudí zo správnej cesty. Ľudia na to čakajú celý život, tvrdo pracujú, aby si na to zarobili, bojujú o každý rok pracovných skúseností, len aby bol dôchodok o sto rubľov viac. Medzitým takmer každý občan platí mesačne peniaze zo svojho platu. Peniaze, ktoré potom prefíkaní úradníci/bankári dávajú do obehu a zarábajú miliardy, pričom ľudia jednoducho čakajú, kým sa im peniaze po mnohých rokoch vrátia. Asi takto: maskovaná lúpež sa stala cieľom života nevzdelaných ľudí. A takých je takmer 90 % populácie bez ohľadu na pozíciu a výšku platu.

Poďme počítať

S platom 10 000 rubľov za 30 rokov pracovných skúseností dá človek štátu 792 000 rubľov. Do penzijného fondu ide 22 % mzdy zamestnanca, hlavnú časť z tejto sumy platí zamestnávateľ. Tieto peniaze by vám mohol dať, no zamestnávateľ ich prevedie do dôchodkového fondu. Mimochodom, so šiestimi percentami z týchto 22 % môžete nakladať podľa vlastného uváženia, čím ovplyvníte výšku svojho dôchodku, ale o tom inokedy. Keď konečne dosiahnete svoj dlho očakávaný dôchodok, dostanete niekde okolo 11 tisíc rubľov. Toto sú aktuálne výpočty za rok 2017. V Moskve je dôchodok vyšší, ale plat tam nie je 10 000, to je myslím všetko jasné.

Takže, aby ste dostali svoje peniaze späť, budete musieť žiť 72 mesiacov. Alebo 6 rokov. Priemerná dĺžka života v Rusku od roku 2015 je 70 rokov (muži – 66,5 roka, ženy – 77 rokov). Ak vezmeme do úvahy, že všetky tie roky zadržané peniaze pracovali a generovali príjem a šanca, že po odchode do dôchodku budete žiť viac ako 6 rokov, je dosť malá (najmä ak ste muž), potom sa ukazuje, že ste celkom vážne oklamaný.

Použite kalkulačku a vypočítajte presne, koľko ste stratili:

Povedzme teda, že ste zarobili 10 000 rubľov mesačne po dobu 30 rokov a 22% z tejto sumy ste čestne ušetrili sami. Ukazuje sa teda, že je to 2 200 rubľov za mesiac alebo 26 400 rubľov za rok. Predstavme si pre zjednodušenie výpočtu, že raz na konci roka ste vložili do banky určenú sumu vo výške 10 % ročne, ktorá sa akumulovala aj na konci budúceho roka (za posledných 20 rokov pripísaných úrokov z vkladov v bankách sa mnohokrát menil, ale v priemere to bolo približne 10 %, ak neberieme do úvahy vždy znížené podmienky pre vklady v Sberbank).

Takže v prvom roku samostatného vytvárania vlastného dôchodku budete mať sumu 26 400 rubľov. Na konci budúceho roka budete mať 26 400 rubľov z minulého roka plus naakumulovaný úrok 2 640 rubľov z tejto sumy plus sumu 26 400 rubľov za minulý rok. Všetky tieto peniaze sú opäť „kapitalizované“ a na konci budúceho roka už dostávate 5 280 rubľov ako úrok... Výsledkom je, že po 30 rokoch budete mať nahromadený kapitál 3 734 370 rubľov, čo vám umožní bez toho, aby ste sa dotkli istiny, žiť len z úrokov (povestné „nájomné“, ktoré priťahuje každého).

Aká to bude úroková sadzba? Teraz sa z toho zbláznite - úprimne. Osobne som ani okamžite neveril svojim očiam a trikrát som skontroloval všetky výpočty.

Takže ak predpokladáme, že si budete platiť 30 000 rubľov mesačne (nezávislý dôchodok), tak váš fixný kapitál... sa len zvýši!!! Vieš si predstaviť?! A po 30 rokoch (no, povedzme, keď som to počítal) budete mať na účte viac ako 1,5-krát viac peňazí!!! Úprimne povedané, bol som ohromený.

Prvá zmienka o penzióne sa našla za vlády Ľudovíta 11. (druhá polovica 15. storočia) v záznamoch parížskeho dvora audítorov. Potom tento pojem znamenal sumy finančných prostriedkov, ktoré sa každoročne posielali prvému komorníkovi anglického kráľa Edwarda 4. – Williamovi Hastingsovi. Treba poznamenať, že v súčasnosti by sa takéto „prevody“ považovali za úplatky.

Otto von Bismarck, nemecký kancelár, oficiálne schválil spoločný štátny dôchodok pre všetkých pracujúcich. Stalo sa tak v roku 1889 a o 20 rokov neskôr sa Austrália a Británia rozhodli pre takýto krok a Spojené štáty americké schválili štátny dôchodkový systém až v 30. rokoch 20. storočia.

V Rusku dôchodky, podobne ako mnohé iné veci, zaviedol Peter Veľký. Vládcovia tej doby „ďakovali“ za zásluhy kožuchmi a majetkami, a nie peniazmi. A v Petrovom dekréte „O dôchodkoch pre bývalých vojakov“ bolo uvedené: „Zaveďte doživotný príspevok, aby česť uniformy nebola znevažovaná. Dôchodky boli teda výsadou dôstojníkov. V tom istom čase boli poddaní regrúti po svojej službe, ktorá vtedy trvala 25 rokov, jednoducho poslaní do svojich rodných dedín.

Čo sa týka boľševikov, tí sa po revolúcii s výplatou dôchodkov neponáhľali. Koncom leta 1918 boli zriadené dôchodky pre invalidov Červenej armády, v roku 1923 - pre starších boľševikov, v roku 1928 - pre pracovníkov v textilnom a banskom priemysle av roku 1937 - pre všetkých zamestnancov mesta a robotníkov.

Ktorá krajina má momentálne najkomfortnejšie podmienky pre dôchodcov? Švédsko sa môže pochváliť najvyspelejším dôchodkovým systémom na svete. Občania tohto štátu odvádzajú do dôchodkového fondu až 18,5 % svojich príjmov (to je o 10 % menej ako v Ruskej federácii). Minimálny dôchodok však pre Švédov dosahuje 8,8-tisíc korún (približne 800 dolárov). Okrem toho majú dôchodcovia vo Švédsku prostriedky na zaplatenie bývania. Treba si uvedomiť, že takéto sumy nie sú najvyššie na svete, no všetky „bonusy“, ktoré táto krajina svojim dôchodcom poskytuje, ju robia najatraktívnejšou pre starších ľudí.

V akom veku odchádzajú do dôchodku? Ak chcete odísť do dôchodku v Japonsku, musíte pracovať do veku 70 rokov - to je maximálny vek odchodu do dôchodku na svete. Táto skutočnosť môže byť šokujúca, no nezabúdajte, že táto krajina patrí medzi lídrov v dĺžke života.

V Rusku odchádzajú muži do dôchodku vo veku 60 rokov a ženy vo veku 55 rokov. V Spojených štátoch a Európe je priemerný vek odchodu do dôchodku 65 rokov, ale niekoľko krajín sa nedávno rozhodlo zvýšiť vek odchodu do dôchodku na 67 rokov.

Mnoho ľudí sa zaujíma o otázku: obyvatelia ktorých krajín dostávajú najväčší dôchodok? Lídrom v tejto problematike je podľa štatistických údajov Dánsko. Tu sa dôchodcovi vypláca 2,8 tisíc dolárov mesačne. Na druhom mieste je Fínsko s 1,9 tisíc dolárov. Za nimi nasleduje Nórsko, Izrael, Španielsko a Nemecko. Štáty sú na siedmom mieste, pričom dôchodky sa pohybujú od 1,1 tisíca dolárov, Rusko obsadilo v tomto zozname iba 18. miesto s 285 dolármi.

Ak nehovoríme o štátnom, ale o individuálnom dôchodku, potom môžu byť sumy mnohonásobne vyššie. Rekordom v tomto type sporenia sa teda môže pochváliť obyvateľ Švédska Percy Barnevik. Počas pôsobenia vo funkcii šéfa predstavenstva investičného fondu sa mu podarilo vložiť 100 miliónov dolárov na svoj dôchodkový sporiaci účet. Samozrejme, takáto suma nebola získaná úplne legálnou cestou, ale kým sa Barnevikov podvod odhalil, všetko. finančné prostriedky už boli uložené v zahraničí.

1. Bohatí platia na dôchodok menej.

To si pri dôchodkoch naozaj pamätá málokto. Za bežného zamestnanca jeho zamestnávateľ prispieva do dôchodkového fondu 22 %. Ale len dovtedy, kým jeho celkový plat od začiatku roka nepresiahne 1 021 000 rubľov (prahová hodnota sa každým rokom zvyšuje). Ak sa mzda zvýši, zrážky sa znížia na 10%. Náš dôchodkový systém je teda regresívny a tí, ktorí dostávajú platy nad 85-tisíc rubľov mesačne, nakoniec platia menej.

2. V skutočnosti Rusi nemajú na svojom dôchodkovom účte žiadne peniaze.

Mesačne prispievame do dôchodkového fondu. Na jeho webovej stránke môžete prejsť do príslušnej sekcie a zistiť, koľko peňazí už bolo vyplatených, koľko bodov sa nazbieralo a aký bude dôchodok. Vytvárame akúsi ilúziu depozitu. Údajne sú všetky peniaze na jednom mieste a budú nám postupne vyplatené v riadnom termíne.

Peniaze sa však počítajú iba na individuálnom účte občana. V skutočnosti sú plne vynaložené na bežné platby. Ide skôr o podmienené záväzky štátu ako o skutočné prostriedky. Predtým mohla byť na účte kapitalizovaná časť dôchodku - 6 % odvodov, ale tá bola zmrazená a stále nebude rozmrazená, takže ide aj na výplaty žijúcim dôchodcom. Mimochodom, podľa zákona sa kapitalizačná časť dôchodku mohla dokonca dediť. Ale to bolo teoreticky, ale nikdy sa to nedostalo do praxe.

3. Môžete si kúpiť dôchodkové body, ale sú drahé.

Každý rok požiadavky na body a počet odpracovaných rokov potrebné na žiadosť o zvýšenie dôchodku. Ak bol v roku 2017 poistný dôchodok pridelený tým, ktorí mali aspoň 8 rokov a 11,4 dôchodkového bodu, tak v roku 2018 sa táto hranica už zvýšila na 9 rokov a 13,8 bodu a bude ďalej rásť, kým nedosiahne 15 rokov a 30 bodov. Čoskoro si teda mnohí budú musieť pred poberaním sociálneho dôchodku buď kúpiť ďalšie dôchodkové body, alebo pokračovať v práci ďalších 5 rokov.

Odsek 5 článku 29 zákona 167-FZ stanovuje minimálnu a maximálnu výšku poistného, ​​ktoré platia fyzické osoby, ktoré dobrovoľne vstúpili do právnych vzťahov v rámci povinného poistenia.

Minimálna výška poistného sa určí ako súčin dvojnásobku minimálnej mzdy zistenej na začiatku roka, za ktorý sa platí poistné, a sadzby poistného do dôchodkového fondu zvýšenej o 12-násobok.

V roku 2018 bude minimálna suma 59,2 tisíc rubľov. Utratením tejto sumy si môžete kúpiť 2 dôchodkové body. Toto je výhodné použiť iba v jednom prípade. Ak je nárok na dôchodok len trochu krátky. Nákup ďalších bodov na zvýšenie už vyplateného dôchodku ale nie je najlepším riešením. V roku 2018 dva body znamenajú zvýšenie vášho mesačného dôchodku len o 162,98 rubľov. Keď sme teda minuli 59,2 tisíc rubľov za body, za 12 mesiacov dostaneme iba 1 955 rubľov vo forme doplnkového dôchodku. Takéto „investície“ sa vrátia až po 30 rokoch.

4. Na získanie dôchodkových bodov je najziskovejším spôsobom pôrod

V niektorých prípadoch môžete získať dôchodkové body bez práce. Napríklad 1,8 bodu ročne dostane armáda a rovnakú sumu aj starostlivosť o zdravotne postihnutých. Ale najziskovejšou možnosťou je rodiť veľa. Za starostlivosť o vaše prvé dieťa získate 1,8 bodu ročne. Pri starostlivosti o druhé dieťa – 3,6 bodu ročne. Pri starostlivosti o 3. a 4. dieťa - 5,4 bodu ročne.

Podľa súčasného systému musíte na získanie jedného dôchodkového bodu poberať mesačný plat vo výške jednej minimálnej mzdy počas jedného roka. Viete si teda predstaviť, o koľko viac je to v porovnaní s bežnými príspevkami od občanov.

5. Ak človek dlhodobo pracoval v zahraničí, nesmie poberať dôchodok

Na vytvorenie dôchodkových bodov a následné vyplatenie dôchodku sú potrebné platby do dôchodkového fondu Ruska. A výlučne tam. Aj keď človek poctivo pracuje viac ako jeden rok v zahraničí, v Rusku nedostane žiadne dôchodkové body, pretože v tom čase neodvádzala príspevky do nášho dôchodkového fondu. Výnimka je možná iba vtedy, ak si osoba sama dobrovoľne zakúpila dodatočné dôchodkové body, to znamená, že sama prispievala. Toto však využíva málokto. Prirodzene, ak osoba pracovala dlho v Rusku, postačovala na získanie všetkých bodov a skúseností, a až potom odišla do zahraničia, bude mať ruský dôchodok. Aj keď nie tak dávno bol návrh zákona, ktorý navrhoval ich zrušenie.

Malé plus majú len tí, ktorí pracovali v bývalých sovietskych republikách. Obdobia práce takýchto ľudí v štátoch pred rozpadom ZSSR (pred 1. 1. 1991) sa započítavajú do celkovej dĺžky služby podľa rovnakých pravidiel ako práca v Ruskej federácii.
Ale rozhodnutie o zahrnutí dôb po 1.1.1991 do celkovej dĺžky služby závisí od toho, či Dohoda o zárukách práv občanov členských štátov Spoločenstva nezávislých štátov v oblasti dôchodkov zo dňa 13.3. /1992 alebo boli s týmto štátom uzatvorené bilaterálne zmluvy v oblasti dôchodkov .