Pensia unui polițist de categoria D. Pensionarea polițiștilor. Reforma pensiilor în Ministerul Afacerilor Interne

Navigarea articolelor

Cuantumul pensiei pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne (formula de calcul)

Stabilirea vechimii unui ofițer de poliție este reglementată de articolul 14 din Legea Federației Ruse din 12 februarie 1993 N 4468-1.

La calculul acestui tip de pensie sunt luați în considerare următorii factori:

• cuantumul salariului;
• suma salariului pentru un grad special;
• vechime în muncă în Ministerul Afacerilor Interne sau experiență mixtă de muncă;
• bonus de serviciu îndelungat.

Formula de calcul a pensiei unui angajat al organelor de afaceri interne cu 20 de ani de serviciu și cu un serviciu mixt de 25 de ani în anul 2019 este următoarea:

RPO = 1/2 × (OD + OSZ + NVL) × 72,23%,

• RPO- cuantumul pensiei;
• OD- salariu in functie de functie;
• NEO - salariu pentru un grad special;
• NVL- bonus pentru vechime în muncă;
• OD + NOS + NVL- cuantumul indemnizaţiei băneşti a unui personal militar (DD).

Valoarea pensiei poate crește pentru fiecare an de serviciu de peste 20 de ani - 3% din DD specificată, dar nu mai mult de 85% în total, iar cu serviciu mixt pentru fiecare an de peste 25 de ani - 1% din suma DD.

Calculul pensiei de asigurare pentru limită de vârstă pentru un pensionar al Ministerului Afacerilor Interne în conformitate cu articolul 15 din Legea federală nr. 400 din 28 decembrie 2013 „Despre pensiile de asigurare” produs după următoarea formulă:

SP = IPK × SPK,

• JV- pensie de asigurare pentru limită de vârstă;
• IPC- valoarea coeficientului individual de pensie;
• SPK- costul unui calculator in ziua pensiei.

Creșterea (indexarea) pensiilor Ministerului Afacerilor Interne în 2019 în Rusia pentru cei care sunt deja pensionari

Întrucât mărimea pensiilor pentru polițiști depinde de mărimea salariului lor, o creștere a cuantumului prestațiilor de pensie devine posibilă în cazul unei creșteri, care nu a fost efectuată de câțiva ani. Indexarea planificată pentru octombrie 2016 nu a fost realizată din lipsă de resurse financiare.

Motivul acestei situații este situația economică dificilă din țara noastră, care afectează negativ umplerea bugetului federal, din care este finanțat Ministerul Afacerilor Interne.

La sfârșitul lunii octombrie 2016, guvernul rus a prezentat Dumei de Stat un proiect de lege pentru a prelungi până la 1 ianuarie 2018 „înghețarea” salariilor pentru angajații federali, personalul militar și angajații altor agenții de aplicare a legii, inclusiv Ministerul Afacerilor Interne. .

in orice caz în 2018 pensiile militare va creste prin creșterea sumei alocației bănești cu 4%. Totodată, în 2018 va fi stabilit la 72,23%.

Trebuie efectuată anual:

• 1 februarie privind rata inflației;
• 1 aprilie, pe baza capacităţilor Fondului de pensii.

În ceea ce privește a doua pensie de muncă, aceasta a crescut cu 3,7% de la 1 ianuarie 2018, ceea ce este înainte de termen și mai mare decât inflația din anul precedent.

Va fi o plată unică de 5.000 de ruble către pensionarii Ministerului Afacerilor Interne în 2019?

În versiunea originală a proiectului de lege privind plata unei compensații unice, nu a fost menționată nicio mențiune despre pensionarii Ministerului Afacerilor Interne, ale căror plăți sunt reglementate de o lege separată a Federației Ruse din 12 februarie 1993 nr. 4468- 1, și au fost menționați doar beneficiarii prin Fondul de pensii.

Cu toate acestea, după o ședință desfășurată la 8 noiembrie 2016 în Consiliul de Securitate al Federației Ruse, președintele a emis un ordin de a face modificările corespunzătoare în plan, astfel încât pensionarii agențiilor de aplicare a legii, inclusiv Ministerul Afacerilor Interne, să primească plan pentru ianuarie 2017.

Calculator de pensie de polițist în 2019

În prezent, există multe servicii de internet cu ajutorul cărora poți calcula pensia polițiștilor pensionari.

Pentru a face calcule folosind calculatorul, trebuie să accesați pagina site-ului web corespunzător, să completați câmpurile de informații și să faceți calculul.

Pentru a efectua această operațiune vor fi necesare următoarele date:

• salariul pentru ultimul post ocupat;
• suma salariului pentru un grad special;
• valoarea bonusului pentru vechimea în muncă;
• categoria de calificare (dacă există);
• vechime preferenţială (în condiţii speciale sau de luptă etc.);
• coeficient regional (dacă este disponibil);
• anul de acumulare a pensiei.

Folosind un calculator online, determinați cuantumul exact al pensiei, mai probabil, nu va funcționa, deoarece nu poate lua în considerare toate trăsăturile cazului de pensie al fiecărui angajat. De fapt, nu este destinat acestui lucru, dar cu ajutorul lui îți poți evalua capacitățile și perspectivele.

Merită să folosiți calculatoare, al căror algoritm de calcul include date actuale, ținând cont de cele mai recente modificări ale legislației.

Procedura de aplicare și plată a pensiilor angajaților Ministerului Afacerilor Interne

Toate aspectele legate de procedura pentru ca un angajat al Ministerului Afacerilor Interne să solicite o pensie și momentul plății acesteia sunt reglementate de articolele 51-56 din Legea Federației Ruse din 12 februarie 1993 N 4468-1.

Pentru vechime, un polițist trebuie să se adreseze serviciului de personal al unității sale, unde i se va acorda asistența de consiliere necesară și se stabilește o listă a documentelor și adeverințelor care vor trebui furnizate compartimentului de pensii din cadrul Direcției Afaceri Interne.

Sunt luate în considerare cererile primite de departamentul de pensii în termen de 10 zile din ziua depunerii acestora sau de la data depunerii ultimului document solicitat, iar numirea are loc din ziua concedierii salariatului, dar nu mai devreme de ziua anterioară căreia i-a fost plătit salariul.

Plata pensiilor se face la locul de reședință sau locul de ședere temporară a beneficiarului prin:

• oficiu poștal;
• filiala Băncii de Economii a Federației Ruse.

Pensionarii Ministerului Afacerilor Interne se adresează organelor teritoriale ale Fondului de pensii al Federației Ruse în mod general pentru a primi o pensie de asigurare pentru limită de vârstă.

Actele necesare inregistrarii

Pentru a solicita o pensie de vechime în muncă pentru un polițist Următoarele documente vor fi necesare:

1. o cerere specială sub forma unui formular de completat, care poate fi găsită în serviciul de personal, departamentul de pensii al Oficiului sau descărcată de pe internet pe site-ul oficial al Ministerului Afacerilor Interne;
2. o fișă de plată pentru anii de serviciu, care poate fi obținută de la departamentul de contabilitate al unității dumneavoastră;
3. certificatul monetar se gaseste si in departamentul de contabilitate (ai nevoie doar de contrafoliul lui);
4. dacă există motive, este necesar să se preia documente privind dreptul la prestații (dacă există drepturi);
5. completați și semnați formularul cu acordul pentru prelucrarea datelor cu caracter personal.

Pentru a numi un pensionar al Ministerului Afacerilor Interne la Fondul de pensii al Federației Ruse, pe lângă cererea corespunzătoare, va trebui să furnizați următorul pachet de documente:

1. pașaport cu marca de înregistrare FMS;
2. carnet de muncă sau alte documente care atestă experiența în muncă;
3. certificat de venit pentru 5 ani înainte de 2002;
4. documente care atestă prezența membrilor de familie aflați în întreținerea solicitantului;
5. certificate de titluri și premii atribuite (dacă există).

Este necesar să se înceapă strângerea documentelor necesare pentru atribuirea unei pensii de asigurare pentru limită de vârstă pentru a elimina eventualele întârzieri din lipsa certificatelor necesare și așteptarea răspunsurilor la solicitările din partea Fondului de pensii.

Dacă un pensionar al Ministerului Afacerilor Interne lucrează, va plăti a doua pensie?

Mulți pensionari ai Ministerului Afacerilor Interne, după pensionare, își continuă activitatea în structuri civile și, la atingerea condițiilor prevăzute de lege, primesc dreptul de a primi o pensie de asigurare pentru limită de vârstă concomitent cu cea departamentală care le-a fost deja atribuită prin Minister. al Afacerilor Interne.

Plata beneficiilor de pensie alocate angajaților Ministerului Afacerilor Interne în conformitate cu articolul 57 din Legea Federației Ruse din 12 februarie 1993 nr. 4468-1 se face beneficiarilor acestora, indiferent de activitatea de muncă.

Dacă un pensionar al organelor de afaceri interne, care primește două pensii, continuă să lucreze, atunci plățile de pensie, ambele prin Ministerul Afacerilor Interne, continuă să fie efectuate integral, dar în conformitate cu articolul 26.1 din Legea federală nr. 385-FZ , indexarea platilor prin linia Fondul de pensii va fi suspendat pe perioada in care beneficiarul pensiei desfasoara activitati de munca.

Până în prezent calcularea pensiilor pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne se desfășoară în conformitate cu legislația privind pensiile a Federației Ruse, care, după cum știți, se schimbă în fiecare an și durează fără oprire de câțiva ani, dacă nu de decenii.

Un cetățean care a lucrat în organele Ministerului Afacerilor Interne are dreptul să solicite nu numai pensia majorată, ci și pentru cele garantate la nivel de departament și de stat.

Ce beneficii are un pensionar al Ministerului Afacerilor Interne?

Legea federală nr. 247-FZ din 19 iulie 2011 oferă beneficii speciale pentru cetățenii cu vârsta de pensionare care au lucrat în Ministerul Afacerilor Interne. „Pachetul de pensii preferențiale” oferă posibilitatea de a primi:

1. Un beneficiu unic pentru angajații a căror experiență în muncă este mai mică de 20 de ani, în valoare de 2 salarii lunare
2. Un beneficiu unic pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne cu peste 20 de ani de experienta in valoare de 7 salarii lunare

În cazul în care un fost polițist a fost nominalizat la un premiu de stat sau a primit un titlu onorific în anii săi de serviciu, cuantumul indemnizației va fi majorat cu un salariu.

Angajații Ministerului Afacerilor Interne cu cel puțin 20 de ani de experiență care au fost concediați fără drept la pensie primesc o indemnizație lunară - acest beneficiu durează 12 luni. Cuantumul beneficiului este determinat de indicatorul salarial pe rang.

Cum se calculează pensia Ministerului Afacerilor Interne în funcție de vechimea în muncă?

Dacă vechimea în serviciu este de 20 de ani sau mai mult

La nivel legislativ, se stabilește că cetățenii care au dreptul de a primi o pensie de la Ministerul Afacerilor Interne și au 20 de ani de serviciu primesc o pensie în cuantum de 50% din valoarea salariului lor. Când un salariat are mai mult de 20 de ani de serviciu, plata pensiei va fi calculată în proporție de 3% din valoarea indemnizației pentru fiecare an de serviciu.

Dacă un cetățean are o experiență de peste 20 de ani, atunci valoarea maximă a pensiei pentru care poate solicita este de 85% din alocația bănească a persoanei.

Dacă vechimea în muncă este de 25 de ani sau mai mult

Dacă experiența de muncă a unui angajat este de 25 de ani calendaristici, atunci acesta are dreptul de a pretinde 50% din valoarea salariului. Ajutoarele de pensie pentru persoanele cu o astfel de vechime se vor calcula conform regulii stabilite de art. 14 din Legea Federației Ruse din 12 februarie 1993 nr. 4468-I. În această situație, acumularea se va efectua în proporție de 1% din valoarea salariului pentru fiecare an de experiență în muncă.

La nivel legislativ, nu există reguli care să stabilească restricții privind cuantumul prestațiilor de pensie. Dar există o clauză în lege, a cărei esență este că experiența de muncă de 25 de ani trebuie să cuprindă cel puțin 12 ani și 6 luni, pe care cetățeanul era obligat să le petreacă în anumite organe guvernamentale, îndeplinindu-și îndatorirea militară.

Pensia minimă pentru un angajat al Ministerului Afacerilor Interne

Asigurarea pensiei pentru vechime în muncă nu poate fi mai mică de 100% din pensiile care au fost aprobate în Legea federală din 15 decembrie 2001
. Organismele abilitate să calculeze pensiile trebuie să țină cont de indexarea sumelor acestora.

Persoanele cu handicap care au dreptul la pensie pot conta pe o majorare a cuantumului pensiei. Mărimea creșterii este direct legată de grupul de dizabilități care a fost atribuit cetățeanului care a lucrat în Ministerul Afacerilor Interne. În plus, se ține cont de cauza invalidității.

La nivel legislativ, sunt identificate principalele motive pentru atribuirea unui grup de handicap:

• Obținerea unei boli generale
• Dobândirea unui accident de muncă
• Suferind un răni de război

Există o regulă principală conform căreia beneficiile de pensie pentru persoanele cu handicap sunt majorate. Aceasta este o normă legislativă, conform căreia handicapul nu poate fi atribuit unui cetățean ca urmare a săvârșirii unor acțiuni de natură ilegală.

Angajații Ministerului Afacerilor Interne care au participat la al Doilea Război Mondial și au devenit invalizi au, de asemenea, dreptul legal de a majora rata dobânzii pentru calcularea pensiilor pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne.

Indemnizații speciale pentru pensionari ai Ministerului Afacerilor Interne

Procentul bonusului care va fi plătit din cuantumul pensiei calculate pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne este direct legat de următorii factori:

• Vârsta destinatarului
• Starea lui civilă
• Statutul de destinatar

Cetățenii care primesc plăți în numerar pentru vechime în muncă au dreptul la următoarele alocații suplimentare:

1. Pensionarii Ministerului Afacerilor Interne care au participat la Marele Război Patriotic beneficiază de un bonus - cuantumul acestuia este de 32%. Dacă pensionarul a împlinit vârsta de 80 de ani, mărimea suplimentului se dublează și ajunge la 64%.
2. Pensionarii care au invaliditate Grupa 1 și a căror vârstă a împlinit 80 de ani vor primi un spor. Dimensiunea sa este de 100%.
3. Dacă un pensionar nu lucrează, dar are rude cu handicap pe umeri (adică îi întreține), i se acordă o indemnizație corespunzătoare. Dimensiunea sa este:
   - În cazul unei persoane aflate în întreținere – 32%;
   - În cazul a două persoane aflate în întreținere – 64%;
   - Dacă un pensionar este întreținut de trei sau mai multe persoane aflate în întreținere, atunci valoarea suplimentului este de 100%. În cazul în care acești membri ai familiei primesc pensie, bonusul nu se va aplica.

Pensie de urmaș pentru un angajat al Ministerului Afacerilor Interne

Acest tip de pensie se va acumula familiilor angajaților Ministerului Afacerilor Interne în cazul decesului sau decesului acestora în timpul serviciului.

Plățile de pensie sunt posibile și în situația în care susținătorul de familie a decedat sau a murit mai târziu decât perioada specificată mai sus, dar cauza decesului a fost o boală sau vătămare primită în timpul perioadei de serviciu.

Calculul pensiei de invaliditate a Ministerului Afacerilor Interne

Acest tip de pensie poate fi solicitat de cetățenii care au primit-o în perioada de serviciu sau în perioada de trei luni care a urmat după concediere. Invaliditatea care apare după această perioadă trebuie să fie cauzată de următoarele motive:

• Vătămare primită în timpul anilor de serviciu
• Rănită în timpul serviciului
• O boală pe care un cetățean a primit-o în timp ce lucra în Ministerul Afacerilor Interne
• Comoție cerebrală primită în timpul serviciului în Ministerul Afacerilor Interne

Cuantumul pensiei este direct legat de grupa de handicap - se va stabili printr-un examen medical si social, care va trage o concluzie pe aceasta tema. Există un număr de cetățeni care se pot califica pentru alocații suplimentare:

• Persoanele în vârstă de pensionare care au împlinit vârsta de 80 de ani
• Cetăţeni care depind de membrii familiei cu dizabilităţi
• Cetăţenii care au participat la al Doilea Război Mondial şi primesc pensie de la Ministerul Afacerilor Interne

Formula de calcul a pensiei de polițist

La calcularea cuantumului pensiei pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne se vor lua în considerare următoarele:

1. Calificare cool
2. Salariu pe post
3. Grad militar
4. Durata experienței în muncă
5. Bonus de serviciu lung

Indemnizațiile și salariul permise vor fi însumate. Apoi suma rezultată este înmulțită cu un procent din alocația monetară existentă.

Să ne uităm la calculul unei pensii folosind un exemplu specific în următoarele condiții:

• Un cetățean a cărui vechime în Ministerul Afacerilor Interne este de 22 de ani
• Salariul în funcție de rang este de 8.500 de ruble
• Salariul oficial pe rang este de 12.500 de ruble
• Procentul de bonus este de 30%, care totalizează 6.300 de ruble

Deci, atunci când calculăm suma totală a indemnizației monetare, obținem o cifră de 27.300 de ruble. Acum înmulțim suma cu procentul alocației și obținem următoarele cifre: 27.300 ruble x 54% x 56%. Ca rezultat, obținem 8255,52 ruble. Dacă este necesar, la rezultatul final se va adăuga coeficientul regional.

• pentru persoanele care participă la Programul de cofinanțare a pensiilor de stat - valoarea contribuțiilor de asigurare plătite suplimentar pentru partea finanțată a pensiei de muncă; valoarea contribuțiilor de la angajatorii care participă la Programul de cofinanțare în calitate de terț; cuantumul contribuțiilor virate de la bugetul de stat pentru cofinanțarea părții acumulate din pensie;
• o parte din fondurile (sau întreaga sumă) de capital familial (de maternitate), care a fost direcționată către formarea SPV;
• venituri din investirea fondurilor descrise mai sus.

Cine are SPN SPN se formează pentru cetățenii născuți înainte de 1967, dacă sunt participanți la sistemul de asigurări obligatorii de pensie și au lucrat/lucrează în orice perioadă după 2001.

Plată unică către pensionari: cât și cum o puteți obține

Vechimea nu include perioadele de serviciu în organele de drept pentru care cetățeanul a primit deja pensie prin Ministerul Afacerilor Interne. În 2018, vechimea minimă în muncă este de 9 ani, iar în viitor va crește anual cu 1 an până la 15 ani în 2024, conform tabelului: Tabel 2 Creșterea vechimii necesare pentru o pensie de asigurare pentru limită de vârstă Anul atribuirii unei pensii de asigurare pentru limită de vârstă Vechimea minimă, ani 2018 9 2019 10 2020 11 2021 12 2022 13 2023 14 2024 15 A doua pensie pentru pensionari ai Ministerului Afacerilor Interne Trebuie să o cunoașteți și să o cunoașteți în calculul 2018 ca a doua pensie pentru politistii pensionari se calculeaza si se plateste fara a se tine cont de plata fixa. O plată fixă ​​sau o plată suplimentară fixă ​​(FSD) este un supliment social federal la o pensie până la nivelul de subzistență - aceasta este o plată suplimentară care se plătește acelor pensionari a căror pensie este sub nivelul de existență într-o anumită regiune.

Pensia angajaților Ministerului Afacerilor Interne: condiții, calcul, știri

Dacă rezultatul este pozitiv, se efectuează o plată forfetară către pensionari într-un termen care nu depășește 2 luni de la data deciziei. În cazul refuzului de a atribui plăți, Fondul de pensii notifică în scris cetățeanul decizia luată, indicând motivul. Valoarea unei sume forfetare Valoarea unei sume forfetare către pensionari depinde de valoarea SPT din contul lor de pensie la momentul atribuirii pensiei de muncă.

Pentru cetățenii născuți înainte de 1967, economiile de pensie au fost formate pe parcursul a trei ani (2002-2004), astfel încât sumele de plată variază de la 5 la 15 mii de ruble. Plată unică pentru pensionarii cetățenilor Ministerului Afacerilor Interne ai Federației Ruse care au fost concediați din serviciul Ministerului Afacerilor Interne cu dreptul la pensie și s-au înscris pentru a primi o prestație unică în timpul perioadei de serviciu, au dreptul la plata unei prestații sociale unice.

Plată unică către pensionari: cine are dreptul la ea și cum să o primească

Plățile de pensie sunt:

• plata imediată a pensiei;
• plata unei sume forfetare către pensionari;
• SPT, care se acumulează la împlinirea vârstei de pensionare;
• plata mijloacelor băneşti ale pensionarului asigurat către succesorii săi legali.

Prestație unică pentru pensionari O plată socială unică pentru pensionari este posibilitatea de a primi o parte din pensia de muncă pe tot parcursul vieții, nu numai sub formă de plăți lunare, ci și sub formă de sumă forfetară (sub rezerva anumitor drepturi) . De asemenea, cetățenii pot primi o plată urgentă a pensiei, care s-a format prin contribuții suplimentare.

A doua pensie pentru pensionarii militari

Compensația se va calcula după un program special de livrare, adică în unele cazuri plata va coincide cu pensia, iar în altele se va face ca plată separată. Plata beneficiilor de pensie atribuite angajaților Ministerului Afacerilor Interne în conformitate cu articolul 57 din Legea federală a Federației Ruse din 12 februarie 1993 nr. 4468-1 (modificată la 1 mai 2017) „Cu privire la prestațiile de pensie pentru persoanele care au slujit în serviciul militar, serviciul în organele afacerilor interne, Serviciul de Pompieri de Stat, autoritățile de control asupra circulației stupefiantelor și substanțelor psihotrope, instituțiile și organele sistemului penal, Serviciul Federal al Gărzii Naționale a Federației Ruse , și familiilor acestora”, se eliberează beneficiarilor acestora, indiferent de activitatea de muncă a pensionarilor.

Pensiile angajaților Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei: mărimea, indexarea și metoda de calcul

Pensionar al Ministerului Afacerilor Interne care crește trei sau mai mulți copii,

• are șanse mai mari de a primi suma cerută;
• Locurile de locuit achiziționate pe cheltuiala bugetului pot fi transferate unei persoane cu handicap din grupa I și II categoria „a”.

Pe lângă plățile directe, există beneficii care economisesc semnificativ pensiile poliției. La nivel regional, sunt oferite beneficii suplimentare în sume diferite. La Moscova, pensionarii organelor de afaceri interne au călătorii gratuite în transportul public, iar în Sankt Petersburg cumpără un permis de călătorie la un cost redus.

Tratament Spre sfârșitul serviciului său, un ofițer de poliție dezvoltă o grămadă de boli. În semn de recunoștință pentru anii acordati, statul oferă beneficii pentru îngrijirea medicală:

• Achiziționarea unui voucher de 25% din costul tratamentului în instituții sanitare departamentale sau sanatorie.

Pensia angajaților Ministerului Afacerilor Interne în funcție de vechimea în muncă și de invaliditate

A doua pensie pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne 2018: cine este eligibil

• 2. A doua pensie pentru polițiști: condiții de prevedere
• 3. A doua pensie pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne în anul 2018 și calculul acesteia

A doua pensie pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne 2018: cine are dreptul Cei care servesc în Ministerul Afacerilor Interne al Federației Ruse trebuie să știe că ofițerii de poliție (sau membrii familiilor lor) prin Ministerul Afacerilor Interne au dreptul la următoarele tipuri de plăți de pensie:

• pensie cu vechime îndelungată;
• pensie de urmaș;
• Pensie pentru dizabilitate.

După concedierea din organele de afaceri interne, aceste tipuri de pensii rămân la fostul angajat, dar întrucât această pensie se poate câștiga în 20 de ani (sau chiar în 10 ani dacă vorbim de condiții speciale de serviciu, de exemplu, când ai pentru a menține legea și ordinea în nordul îndepărtat sau în punctele fierbinți), atunci astfel de pensionari sunt adesea numiți „tineri pensionari” din cauza vârstei lor.

A doua pensie pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne în 2018

Programele de lucru neregulate, salariile mici și serviciile stresante în agențiile de aplicare a legii reduc numărul persoanelor care doresc să devină ofițeri de poliție. Pensia Ministerului Afacerilor Interne ajută la atragerea de noi angajați cu plăți decente în numerar la bătrânețe. Asigurarea pensiei pentru agenții de aplicare a legii se bazează pe Legea Federației Ruse nr. 4468-1 din 12 februarie 1993.
cu ultimele modificări aduse legii RF din 15.12.2001 nr. 166, care oferă posibilitatea de a primi trei tipuri de pensii. Conţinut

• 1 După vechimea în muncă
• 2 Prin dizabilitate
• 3 Pensie de asigurare
• 4 Plăți suplimentare
• 5 Tratament
• 6 Proiectare

În funcție de vechimea în muncă, vârsta de pensionare în sistemul Ministerului Afacerilor Interne nu are aceleași restricții de vârstă ca pentru cetățenii de rând. Te poți pensiona înainte de 45 de ani, trebuie doar să lucrezi în poliție cel puțin 20 de ani.

Pensia angajaților Ministerului Afacerilor Interne (poliție)

Din acest moment are un drept general stabilit la o pensie de asigurare pentru limită de vârstă în cuantum care depinde de vechimea în muncă și de valoarea punctelor de pensie. A doua pensie pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne la 55 de ani Pentru a primi oa doua pensie prin Fondul de pensii al Federației Ruse, o femeie trebuie să împlinească vârsta de 55 de ani. Din acest moment are un drept general stabilit la o pensie de asigurare pentru limită de vârstă în cuantum care depinde de vechimea în muncă și de valoarea punctelor de pensie.

În plus, o a doua pensie după 55 de ani pot fi primite de către acei foști angajați ai organelor de afaceri interne care au lucrat „în viața civilă” în condițiile din nordul îndepărtat sau zone echivalente cu acestea, precum și în condiții de muncă deosebit de grele sau vătămătoare. și au câștigat dreptul la o pensie anticipată pentru limită de vârstă.
Până la vârsta de 60 de ani, pensionarea este posibilă dacă vechimea în poliție este de cel puțin 12,5 ani, iar experiența totală în muncă este de 25 de ani sau mai mult. Reorganizarea sau boala care îngreunează îndeplinirea atribuțiilor oficiale vă permite să vă retrageți din serviciu dacă aveți un caz de muncă și serviciu specificat. Vârsta de pensionare pentru unii angajați ai Ministerului Afacerilor Interne este redusă din cauza condițiilor speciale de serviciu (Inspectoratul de Stat pentru Siguranța Circulației) și a călătoriilor de afaceri în „puncte fierbinți”.

Atenţie

Timpul deservit în forțele armate sau în departamentul de pompieri este luat în calcul pentru durata totală a serviciului. Studiul cu normă întreagă la o universitate contează și el, iar un an de studiu este egal cu șase luni de serviciu. Cuantumul pensiei pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne depinde de salariul polițistului.

În fiecare an, legiuitorii măresc această valoare, care este luată în calcul la calculul pensiilor.

Compensarea pensiilor de asigurare pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne în anul 2016

Acest lucru se datorează faptului că, la pensionare, un angajat este obligat să plătească 5 salarii. Plățile lunare se fac, în funcție de regiunea de reședință, în perioada 15-25 a fiecărei luni. Recalcularea și indexarea pensiilor pentru pensionarii Ministerului Afacerilor Interne Recalcularea se efectuează începând cu data de 1 a lunii următoare celei în care au intervenit modificări ale cuantumului plăților, dacă legea nu prevede altfel.
Toate modificările trebuie făcute la dosarul de pensie, indicând data, cuantumul și motivul modificării. Dacă suma este mărită în sus, toate plățile suplimentare vor fi transferate în contul destinatarului împreună cu următoarea plată. Indexarea pensiilor se realizează deoarece veniturile reale scad și prețurile cresc. Această măsură este un fel de sprijin din partea statului pentru cetățenii săi. De regulă, pensiile sunt indexate în etape de mai multe ori pe an.

Important

Pensie de asigurări Persoanele care activează în cadrul departamentului de afaceri interne au dreptul la suma a două pensii - asigurări și vechime. Pensia de asigurare pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne se plătește bărbaților la împlinirea vârstei de 60 de ani, iar femeilor la 55 de ani dacă au 15 ani vechime în asigurări și un coeficient de pensie de 30. Perioada de asigurare include perioada de muncă care nu este luată în considerare la calcularea vechimii în muncă.

Plăți suplimentare Pe lângă sporirea pensiei, pensionarii Ministerului Afacerilor Interne sunt încurajați financiar de către stat cu diverse beneficii:

• concediul nefolosit este compensat financiar;
• la concediere se plătesc șapte salarii;
• este prevăzută o plată socială unică pentru îmbunătățirea condițiilor de locuire, sub rezerva regulilor stabilite. În momentul plecării
• la pensionare, fostul angajat trebuie să fie înregistrat pentru a primi ajutor financiar.

Ministerul Finanțelor și Ministerul Muncii la începutul anului 2016 se vor ocupa nu doar cu numărarea banilor rămași în Trezorerie și publicarea prognozelor privind viitoarele măsuri anticriză, a declarat recent șeful Ministerului Muncii, Maxim Topilin. Odată cu apariția noului an, departamentele se confruntă imediat cu mai multe întrebări importante, răspunsurile la care au fost date într-o măsură sau alta în anul care a trecut, dar sub formă de previziuni, a căror implementare finală este foarte dependentă de inflația finală. indicatorii și bugetul adoptat. Pensiile pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne în 2016 vor fi majorate minim cu nivelul inflației din 2015 - acest lucru era asumat anterior nu numai de analiști, ci și de funcționari, dar apoi toată lumea a cerut timp pentru a analiza consecințele adoptării bugetului. pentru anul viitor.

Care sunt ultimele noutăți despre pensiile angajaților Ministerului Afacerilor Interne în 2016?

Fără a indica data exactă a majorării pensiei și cuantumul exact al acesteia, se pot evidenția următoarele evenimente semnificative care vor avea loc odată cu pensiile de angajați ai Ministerului Afacerilor Interne pentru anul 2016:

Prima creștere este programată pentru mijlocul lunii februarie,

În total, aceasta se va ridica la jumătate din indexarea anuală a pensiilor și va fi aproximativ egală cu 7-8% în raport cu mărimea pensiilor pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne înființat astăzi,

Salariul unui angajat pe post;
- salariu (indemnizaţii) pentru gradele speciale.

Nu este greu de ghicit că cu cât aceste valori sunt mai mari, cu atât va fi mai mare suma plății sociale totale către un pensionar al Ministerului Afacerilor Interne.

De asemenea, puteți aminti că în perioada ianuarie-decembrie 2015, pensiile pentru angajații Ministerului Afacerilor Interne au crescut în termeni numerici generali cu 15 la sută, ceea ce corespunde ratei anuale a inflației din ultimul an și o devansează cu 2. la sută. După cum reiese din discursul comandantului suprem suprem, oamenii legii în 2016 pot conta pe o majorare totală a pensiilor, chiar și în ciuda crizei și a reducerilor din partea socială a bugetului adoptat pentru 2016. Până astăzi nu a fost posibil să-i reproșăm lui Vladimir Putin că nu și-a îndeplinit cuvintele rostite cu privire la problemele sociale și la plata pensiilor.

În plus, un angajat al Ministerului Afacerilor Interne sau rudele acestuia pot solicita plăți sau pot primi o pensie atribuită în legătură cu privarea singurului susținător de familie.

Vârsta maximă de serviciu pentru această categorie este reglementată de prevederile Legii federale nr. 342, care permite pensionarea la vârsta de patruzeci și cinci de ani.

În cazul în care un angajat demisionează la această vârstă, acesta își păstrează dreptul de a primi plăți corespunzătoare în următoarele condiții:

• experiență mixtă (totală), dacă există, trebuie să fie de cel puțin douăzeci și cinci de ani;
• S-a acordat minim doisprezece ani și jumătate de muncă polițienească.

În cazul în care nu sunt îndeplinite condițiile enumerate mai sus, fostul polițist nu are dreptul să pretindă plățile acumulate pentru vechime în muncă.

I se va acorda o indemnizatie speciala. Condiția pentru numirea unui astfel de beneficiu este prezența a cincisprezece sau douăzeci de ani de experiență.

Dimensiunea și calculele

Valoarea finală a plăților pensiei se bazează pe următoarele componente:

1. suma a două salarii (pentru funcție și grad) - în baza decretului guvernamental numărul 878;
2. , - în baza decretului guvernamental numărul 1158.

Conform Legii federale nr. 4468-1, calculul se bazează pe valoarea salariului (pentru poziție și rang) și un factor de reducere. Din februarie 2016, această cifră a fost de 62%.

De menționat că nu va exista o creștere a plăților cu 2% în 2017. Acest lucru este cauzat de situația economică dificilă din țară. Deși inițial creșterea anuală a făcut parte din planurile guvernului.

Calculul include următorii pași:

1. Este necesar să se însumeze cele două salarii primite pentru gradul și funcția deținute. Ca urmare, se va stabili cuantumul indemnizației.
   Suma este apoi înmulțită cu factorul de reducere stabilit pentru anul curent.
2. După care se înmulțește cu coeficientul calculat (acest indicator ia în considerare durata de viață, inclusiv anii „în plus”, și nu poate depăși 85%).
3. Pentru douăzeci de ani de serviciu este de 50%. Când serviciul este mai mare de douăzeci de ani, se acordă un procent suplimentar de 3% pentru fiecare an.

De exemplu:

Un angajat cu douăzeci și opt de ani de serviciu a ieșit la pensie. Alocația lui este de 26.000 de ruble pe lună. Dobânda acumulată pentru vechimea în muncă este de 74% (50% pentru 20 de ani plus 3% înmulțit cu opt ani de serviciu peste norma).

Prin înlocuirea tuturor valorilor în formulă, puteți obține suma plății lunare a pensiei:

• 26.000 de ruble. înmulțiți cu un factor de reducere de 62%;
• apoi înmulțiți din nou cu 74% (coeficientul individual de vechime în muncă).

Inca un exemplu:

Indemnizația este de 28.400 de ruble, inclusiv salariul pentru gradul și funcția deținută. Vechimea în muncă este de 23 de ani.

Calculul arată astfel:

• 28.400 RUB înmulțiți cu 62% (factor reducător pentru anul curent);
• și apoi înmulțiți cu coeficientul individual de 59% (pentru 23 de ani de serviciu).

Cu o vechime de treizeci de ani și un salariu de 30.000 de ruble, inclusiv bonusuri pentru vechimea în muncă, calculul arată astfel:

• 30.000 de ruble. înmulțiți cu 62%;
• și apoi înmulțiți cu 80% (50% plus 3% ori 10 ani suplimentari de serviciu).

În prima coloană este selectată poziția, iar în a treia, rangul. Mai jos este bonusul pentru vechime în muncă ca procent, vechime preferențială (dacă există), regional și coeficient de reducere (62% de la 1 februarie 2017).

Caracteristicile experienței mixte

Primirea plăților de pensie pe baza anilor de serviciu este destul de simplă. Calculele vor lua în considerare salariul împreună cu bonusurile (dacă au fost acumulate în legătură cu anii suplimentari de serviciu). De asemenea, tuturor angajaților li se va aplica o singură reducere și un coeficient separat sau individual (ținând cont de vechimea în muncă și timpul de pensionare).

Pentru persoanele care nu au suficientă experiență, dar din orice motiv sunt obligate să plece în vacanță (de exemplu, ca urmare a reducerii personalului), se vor aplica prevederile Legii federale nr. 342.

În acest caz, se ia în considerare durata totală a asigurării și numărul de ani de muncă în Ministerul Afacerilor Interne.

Minimul admisibil este de doisprezece ani și jumătate și nu poate fi mai mic de douăzeci și cinci de ani. Se ia in calcul si varsta – cetateanul trebuie sa aiba 45 de ani. Iar concedierea lui intervine din motive de sănătate sau ca urmare a disponibilizărilor.

Adică, patru condiții sunt îndeplinite simultan:

• 25 de ani pentru experiență totală;
• 12 ani si 5 luni pentru experienta in Ministerul Afacerilor Interne;
• vârsta reală este de 45 de ani;
• motiv valabil de concediere (sănătate precară, reducerea personalului).

Vechimea în muncă trebuie să cuprindă perioadele specificate de Codul Muncii:

• ani de studiu în instituții de învățământ (de exemplu, la o școală a Ministerului Afacerilor Interne sau studii cu normă întreagă la o școală sau institut tehnic);
• ani de serviciu militar în forțele armate;
• ani dedicați îngrijirii copiilor mici (relevanti pentru angajatele de sex feminin).

Dacă un angajat nu îndeplinește cel puțin una dintre condițiile enumerate, plățile de pensie nu pot fi acumulate pe baza vechimii mixte. În schimb, se atribuie un beneficiu, care se plătește în termen de un an de la data concedierii (Legea federală nr. 247). Cuantumul acestui beneficiu este egal cu salariul pentru un grad special.